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Alternant-e en Recrutement

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Fixed term
Work from: 
France

Offer summary

Qualifications:

Currently pursuing a Master's degree in Human Resources, Prior successful recruitment experience.

Key responsabilities:

  • Conduct direct candidate search and approach (80% of the role)
  • Optimize job offers, recruit globally, manage advertisements, select resumes, conduct interviews, support HR development initiatives (20% of the role)
(Op² x pmO) logo
(Op² x pmO) SME https://www.orlade.com/
51 - 200 Employees
About (Op² x pmO)
(Op2 x pmO), derrière cette formule c’est toute notre singularité qui s’exprime. La convergence de nos métiers et de nos expertises, une formule qui s’applique à toutes les problématiques industrielles, sociétales et environnementales et qui s’inscrit dans une démarche de simplexité, l’art de rendre simple les projets les plus complexes. Une organisation agile et flexible pour à la fois catalyser la performance de nos clients et cadencer la conduite des projets. (Op2 x pmO) est un groupe français qui couvre l’ensemble de l’industrie européenne depuis Paris. Une croissance ouverte à l’international à travers nos deux filiales en Amérique du Nord et en Australie.
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Job description

Les missions :
Recherche de candidats et approche directe (80% du poste)
Optimiser et personnaliser les offres d'emploi,
Rechercher les candidats à échelle mondiale (via les jobboards et les réseaux sociaux),
Gérer les annonces (jobboards, réseaux sociaux, écoles partenaires),
Sélectionner les CV et assurer les préqualifications téléphoniques,
Suivre les candidats et prendre les RDV sur l'ensemble du processus (équipes RH et opérationnelles),
Réaliser les entretiens (en physique, visio et téléphone).
Support au développement RH (20% du poste)
Recherche de contenu pour animer nos réseaux sociaux
Développement de la marque employeur
Support à l'optimisation des processus de recrutement
Cette description n'est pas limitative et évoluera selon vos ambitions et compétences.

Vous avez le profil parfait si :
Formation préparée : deuxième année Master en ressources humaines
Vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement
Vous aimez travailler en équipe
Vous êtes proactif.ve, dynamique avec un excellent relationnel
Fluent in english ?
Vous ne jurez que par l'organisation, la synthèse et le goût du challenge ?
Rejoindre PMO, c'est la promesse d'une aventure humaine la possibilité de pouvoir évoluer au sein d'un environnement stimulant, sur des projets à fort impact.
N'attendez plus, rejoignez l'aventure Orladienne !

Required profile

Experience

Spoken language(s):
EnglishFrench
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Social Media ManagementRecruitment Strategies

Other Skills

  • Proactivity
  • Verbal Communication Skills
  • Interviewing Skills
  • Teamwork
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