Engineering Lead

AI REV to nie tylko firma technologiczna - to społeczność ludzi, którzy wierzą, że technologia może czynić świat lepszym miejscem. Realizujemy projekty z obszaru sztucznej inteligencji i inżynierii oprogramowania dla międzynarodowych korporacji, dynamicznych startupów i organizacji non-profit. Naszą prawdziwą pasją jest jednak długofalowy wpływ: część przychodów inwestujemy w AI REV Foundation, wspierając programy edukacyjne dla młodzieży w trudnej sytuacji życiowej.

Dlaczego warto do nas dołączyć

• Rzeczywiste wyzwania - Pracujemy nad projektami o istotnym znaczeniu biznesowym i społecznym, od zaawansowanych chatbotów z elementami NLP po inteligentne systemy wspierające decyzje w globalnych organizacjach. Nie tworzymy “rozwiązań do szuflady”; wszystko, co robimy, przekłada się na konkretną wartość dla klientów i społeczności.
• Kultura rozwoju i współpracy - Wierzymy, że każdy członek zespołu wnosi unikalny zestaw doświadczeń i talentów. Prowadzimy regularne sesje wymiany wiedzy, 1:1 z mentorami oraz otwarte spotkania, w których każdy może zabrać głos i zaproponować nowe inicjatywy.
• Elastyczność i zaufanie - U nas decydujesz, jak chcesz pracować: zdalnie, hybrydowo czy z biura. Dbamy o to, abyś miał(a) wystarczająco dużo swobody w łączeniu pasji zawodowych z prywatnymi. Zadania rozliczamy za osiągnięte efekty, a nie za “siedzenie przy biurku”.
• Doświadczony zespół i ambitne projekty - Zatrudniamy inżynierów i badaczy z doświadczeniem w topowych firmach technologicznych oraz naukowych (NASA, Google, Microsoft, itp.). Wspólnie z nimi będziesz tworzyć przełomowe rozwiązania, wykorzystując najnowsze trendy w AI i inżynierii oprogramowania.
• Misja społeczna - Projektami komercyjnymi napędzamy rozwój Fundacji AI REV, która oferuje edukację informatyczną młodzieży w trudnych warunkach życiowych (m.in. na Filipinach). Dzięki temu masz pewność, że Twoja praca nie tylko przynosi zysk, ale też realnie pomaga zmieniać ludzkie historie.
  
  

Zajrzyj na https://airev.us/careers aby dowiedzieć się więcej o firmie, procesie rekrutacyjnym, a także o naszej unikalnej kulturze.

Kogo szukamy

Szukamy Engineering Leada z doświadczeniem w Full Stack Development lub AI/ML, który nie tylko chce tworzyć innowacyjne rozwiązania technologiczne, ale też prowadzić zespół wysoko wykwalifikowanych inżynierów. Jeśli potrafisz łączyć zaawansowaną inżynierię oprogramowania z umiejętnością budowania kultury i zarządzaniem projektami, ta rola jest dla Ciebie.

Twój zakres odpowiedzialności

• Prowadzenie i mentoring - Będziesz liderem zespołu utalentowanych inżynierów, wspierając ich rozwój, wyznaczając kierunki technologiczne i standardy jakości.
• Zarządzanie projektami - Przełożysz wymagania biznesowe klientów na konkretne plany działania i harmonogramy, a następnie dopilnujesz ich realizacji.
• Architektura i optymalizacja - Zaprojektujesz oraz udoskonalisz wydajne, skalowalne aplikacje - głównie w Go i/lub Pythonie, z opcjonalnym wsparciem front-endu (React).
• Budowanie relacji z klientami - Będziesz utrzymywać komunikację z klientami, zarządzać ich oczekiwaniami i dbać o wysoki poziom satysfakcji.
• Aktywne programowanie - około 75% Twojego czasu obejmuje pracę hands-on przy kodzie; procent zależy od Ciebie i potrzeb projektowych.
• Kształtowanie kultury - Wprowadzisz innowacje, usprawnienia i dobre praktyki, wspierając przy tym rozwój procesów CI/CD, MLOps i codziennej pracy zespołu.
  
  

Wymagane kompetencje

• Doświadczenie
• 8-10 lat w inżynierii oprogramowania.
• Preferowane 10+ lat w inżynierii oprogramowania lub AI/ML.
• Realne doświadczenie w Full Stack (Golang, React) lub ML (Python, NLP, Computer Vision, Predictive Analysis).
• Technologie
• Biegłość w jednym z języków: Go, Python, Java, C, C++, Rust, JavaScript (u nas głównie Go i Python).
• (opcjonalnie) Znajomość front-endu w React/Angular/Vue (zwykle robimy w React).
• Doświadczenie w pracy z bazami danych relacyjnymi i NoSQL, znajomość ORM.
• Praktyczna wiedza o konteneryzacji (Docker, Kubernetes), CI/CD i przetwarzaniu w chmurze (Azure, mile widziany też AWS/GCP).
• Znajomość narzędzi i technologii AI (LLMs, LangChain, LangGraph, bazy wektorowe) będzie sporym atutem.
• Mile widziana znajomość MLOps, podstaw AI, data science oraz technik promptingu.
• Umiejętności liderskie
• Doskonałe zdolności zarządzania zespołem i delegowania zadań.
• Umiejętność organizacji pracy i planowania projektów od strony technologicznej.
• Adaptacja do dynamicznego środowiska - potrafisz prowadzić wiele wątków projektowych jednocześnie.
• Umiejętności miękkie
• Wysoka inteligencja emocjonalna, empatia i umiejętność współpracy.
• Silne zdolności komunikacyjne - również w relacjach z klientami.
• Zorientowanie na rozwój, szybkie przyswajanie nowych technologii, otwartość na feedback.
• Kwalifikacje
• Dyplom z informatyki/inżynierii (MBA będzie dodatkowym atutem) lub równoważne doświadczenie.
• Doświadczenie w dużych korporacjach będzie dodatkowym atutem.
• Język angielski na poziomie B2+ (zaawansowany w mowie i piśmie).
  

Co oferujemy

• Konkurencyjne wynagrodzenie w przedziale dostosowanym do Twojego doświadczenia i formy współpracy (umowa zlecenie/B2B) i benefity dostosowane do twoich potrzeb.
• Elastyczność: możesz pracować całkowicie zdalnie, hybrydowo albo z naszego biura (w Warszawie). Mamy elastyczne godziny pracy, które sam(a) wybierasz dostosowując je pod siebie. Tak samo jesteśmy otwarci na wszystkie formy współpracy, tak byś mógł(a) je dopasować do tego co potrzebujesz czy jest to full-time czy praca na part-time - nawet jeśli jesteś dostępny(a) na 10 godzin tygodniowo i potrzebujesz mieć możliwość zmiany tego z miesiąca na miesiąc.
• Realny wpływ na projekt: dołączysz do projektów, w których Twoje pomysły i decyzje techniczne będą miały kluczowe znaczenie.
• Szybką ścieżkę rozwoju: regularne przeglądy Twoich osiągnięć (feedback 360°), wsparcie mentorskie, a także otwarta droga do obejmowania coraz szerszych ról liderskich.
• Pracę z doświadczonymi inżynierami: ludźmi, którzy zdobywali wiedzę w największych korporacjach (Google, NASA, Microsoft, Nvidia).
• Wpływ społeczny: wspólnie z nami angażujesz się w działalność Fundacji AI REV, która umożliwia młodzieży z trudnych warunków życiowych kształcenie umiejętności programowania i poprawy swojej sytuacji życiowej.
• Zgrany zespół i przyjazną atmosferę: brak sztywnej hierarchii i zbędnej biurokracji, za to nastawienie na współpracę, otwartą komunikację i wsparcie w codziennych wyzwaniach.
  
  

Jak aplikować

Wypełnij formularz i prześlij swoje CV oraz kilka słów o sobie lub skontaktuj się z nami poprzez careers@airev.us. Opisz nam krótko, co Cię motywuje w pracy i czym chciał(a)byś się zajmować w AI REV. Po otrzymaniu Twojego formularza lub wiadomości:

• Zaprosimy Cię na krótką rozmowę wstępną, aby poznać Twoje oczekiwania, doświadczenia i to, jak widzisz swoją rolę w AI REV.
• Ocenimy Twoje kompetencje techniczne w oparciu o dyskusje, pytania techniczne i live-coding.
• Podczas interview spotkasz się z osobami z którymi potencjalnie będziesz pracował(a), by obustronnie poznać swoje potrzeby i możliwości, opowiemy Ci o projektach, czym się zajmujemy i jak wygląda praca z nami.
  
  

Dołącz do AI REV jako Engineering Lead i przekonaj się, że zarządzanie zespołem, tworzenie przełomowych rozwiązań technologicznych oraz realny wpływ na społeczność mogą iść w parze. Czekamy na Twoje zgłoszenie!