Job description

Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire...). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.

Mettre en oeuvre les axes du projet de soins
Identifier et suivre les indicateurs de suivi
Assurer un temps de présence au sein des services de soins pour des actions pédagogiques afin d'améliorer les pratiques paramédicales
Assurer une veille documentaire sur les dossiers confiés
Assurer une aide méthodologique auprès des soignants des services cliniques et médico-techniques pour l'élaboration des protocoles
Communiquer sur les dossiers confiés auprès des instances qualité ou lors des réunions institutionnelles
Participer au rapport d'activité du rapport d'activités annuel de la DSAP
Co-piloter, en lien avec un directeur des soins, une ou plusieurs thématiques du projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques
Participer à la définition de la politique GHU relative à la thématique en responsabilité en vue de l'élaboration du projet de soins
Participer à l'élaboration d'un plan d'action en faveur de l'atteinte des objectifs fixés par le projet de soins
Communiquer le plan d'action auprès de la DSAP, l'encadrement des DMU, etc. dans une perspective de mise en oeuvre du plan d'action
Organiser le recueil des indicateurs de suivi et en proposer une analyse
Participer aux instances GHU pour le ou les thématiques en responsabilité
Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et/ou les tutelles
Recueillir les données et participer à des audits
Encadrer l'IDE référent ORBIS Dossier soins
Se déplacer sur les autres sites du GHU pour participer aux réunions

Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme cadre de santé requis
- Diplôme Universitaire ou master dans le domaine de la qualité des soins apprécié

Expérience requise :
- Expérience de la fonction cadre de santé
- Maîtrise des outils informatiques
- Expérience de conduite de projets
- Maîtrise des techniques d'évaluation des pratiques professionnelles

Connaissances particulières :
- Connaissance des organisations et du fonctionnement des établissements hospitaliers
- Maîtrise de la fonction de cadre de santé
- Maîtrise de la conduite de projet
- Maîtrise des outils gestion des risques et qualité
- Maîtrise des techniques d'évaluation des pratiques professionnelles
- Maîtrise des outils informatiques

Qualités professionnelles requises :
- Compétences managériales confirmées
- Capacité à concevoir, piloter et évaluer un projet
- Capacité à proposer et mettre en oeuvre des plans d'action en lien avec les équipes d'encadrement
- Capacité d'animation, de négociation, d'innovation
- Disponibilité, organisation
- Autonome, initiative, capacité d'analyse et de distanciation
- Capacités à prendre des décisions dans sa zone de responsabilité
- Sens de l'écoute et du dialogue
- Savoir communiquer
- Capacités d'analyse, de synthèse, d'anticipation, d'évaluation et d'arbitrage

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