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Chef de Projets PV Sol Senior - Grand - Est (F/H)

Remote: 
Full Remote
Salary: 
10 - 10K yearly
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bac+5 in renewable energy engineering, At least 5 years of experience, Specialized in photovoltaics, wind, or agronomy, Strong understanding of technical and environmental issues.

Key responsabilities:

  • Identify and qualify development opportunities
  • Coordinate necessary studies for project development

LIANE RH logo
LIANE RH Startup https://www.liane-rh.fr/
11 - 50 Employees
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Job description

Pour qui ?

Notre partenaire, une entreprise à taille humaine, développe des projets photovoltaïques locaux au sol (10 à 20 MWc) dont des projets AgriPV afin de valoriser l’agriculture et soutenir les productions locales. Engagée dans la proximité et la durabilité, l’entreprise mise sur des projets de qualité et une équipe soudée, avec des dirigeants proches et à l’écoute.

Pour accompagner sa croissance continue, l’entreprise recherche un Chef de Projets PV Senior dans le Grand - Est (F/H).

Quelles missions ?

En tant que Chef de projets PV senior, vous serez au cœur du développement de projets photovoltaïques locaux à forte valeur ajoutée, en privilégiant qualité, durabilité et innovation.

Vos missions :

Identifier et qualifier les opportunités de développement :

• Accompagner les équipes de prospection pour évaluer la faisabilité technique et administrative des sites.

• Analyser les données territoriales et réglementaires pour garantir la viabilité des projets.

• Sélectionner les projets en intégrant les contraintes locales : servitudes, enjeux agricoles, environnementaux et sociaux.

• Dimensionner les projets (hypothèses techniques, rentabilité économique).

• Présenter aux côtés du prospecteur foncier les projets aux élus locaux et parties prenantes pour favoriser leur adhésion.

Piloter les études nécessaires au développement :

• Coordonner les études stratégiques (environnementales, techniques, agricoles) avec des partenaires externes ou internes.

• Concevoir le design préliminaire : plans d’implantation, choix technologiques et équipements, notamment pour les projets AgriPV.

• Préparer et consolider les dossiers administratifs (demandes de permis et autorisations).

Assurer le suivi des autorisations et des étapes clés :

• Gérer les relations avec les acteurs institutionnels et administratifs (DDT, DREAL, Chambres d’Agriculture, collectivités).

• Superviser l’instruction des permis et autorisations jusqu’à leur obtention, en coordonnant les parties prenantes.

Ce poste vous permettra de concevoir et développer des projets photovoltaïques locaux en garantissant leur faisabilité, rentabilité et impact environnemental.

Vous êtes ?

• Issu(e) d’une formation Bac+5 en ingénierie des énergies renouvelables, spécialisée en photovoltaïque, éolien ou agronomie.

• Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le secteur des énergies renouvelables (PV ou éolien), vous permettant de comprendre les enjeux techniques et environnementaux des projets.

• Vous êtes capable de prendre des décisions stratégiques, de proposer des solutions innovantes et de piloter des projets complexes en toute autonomie, en assurant leur bon déroulement à chaque étape.

• Votre excellent relationnel vous permet de défendre vos projets avec succès et de maintenir des relations solides avec divers acteurs locaux (mairies, chambres d’agriculture, collectivités, etc.), favorisant ainsi l'adhésion des parties prenantes.

• Vous êtes ancré(e) localement et disposez d'une bonne connaissance du terrain, vous permettant de comprendre et de répondre aux spécificités locales des projets photovoltaïques.

• Vous avez l’esprit d’équipe et êtes motivé(e) à travailler dans une structure à taille humaine, où la collaboration, la passion et l'impact durable sont essentiels.

Si ce profil correspond à vos compétences et aspirations, ce poste représente une opportunité idéale pour vous.

Quelles conditions ?

CDI à pourvoir dès que possible

Lieu : Télétravail 100% avec des déplacements dans les départements suivants : Meurthe-et-Moselle, Moselle, Vosges ainsi que la Haute-Marne inhérents à l’emplacement des projets.

Rémunération : 40/60K- selon profil et expérience

Avantages : SYNTEC, cadre, RTT, voiture de fonction pour aller sur le terrain

Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Creative Problem Solving
  • Decision Making
  • Teamwork
  • Communication
  • Relationship Management

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