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Werkstudent Recruiting (w,m,d)

Remote: 
Full Remote
Experience: 
Entry-level / graduate
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Enrolled in a university or college, Initial experience with applicants, Ideally some HR or recruiting experience, Fluent in German and English.

Key responsabilities:

  • Design search strategies for positions
  • Support candidates for optimal journey

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11 - 50 Employees
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Job description

Wir sind eine Start-up Recruiting Boutique Agentur und suchen eine/n hochmotivierten Werkstudenten/in für unser Recruiting-Team. Du wirst uns dabei unterstützen, eine exzellente Candidate Journey zu entwickeln und Talente für unsere Kunden zu gewinnen.

Aufgaben

Dabei unterstützt du uns:

  • Entwerfe mit unserer Hilfe eine Suchstrategie für Positionen in Tech, Sales und Property Management auf Social Media-Kanälen
  • Finde potentielle Kandidaten auf unterschiedlichen Kanälen und lernst von uns, wie man ihre Eignung beurteilt
  • Spreche geeignete Kandidaten an und lernst von das Best-Practise im Active Sourcing
  • Unterstütze die Kandidaten für eine optimale Candidate Journey


Qualifikation

Das bringst du mit:

  • Du bist eingeschrieben in einer Hochschule, Fachhochschule oder Universität
  • Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit Bewerbern
  • Idealerweise hast du vielleicht sogar erste Erfahrungen im Bereich HR, Recruiting und Startups gesammelt (z.B. durch Praktika, Werkstudentenjobs)
  • Du bist kommunikativ, ehrgeizig, strukturiert und organisiert
  • Du arbeitest gern selbstständig und mit den Tools der Google-Suite
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch


Benefits

Das bieten wir dir:

  • Ein dynamisches und innovatives Start-up-Umfeld
  • Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in HR und Recruiting zu sammeln und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen
  • Flexible Arbeitszeiten zur Anpassung an deinen Studienplan
  • Wir arbeiten fully remote
  • Eine unterstützende und kollaborative Teamkultur


Wenn du dich für Recruiting begeisterst und den Wunsch hast, in einem Start-up-Unternehmen zu lernen und zu wachsen, dann lass uns einen virtuellen Kaffee trinken!

Required profile

Experience

Level of experience: Entry-level / graduate
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Organizational Skills
  • Communication

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