JOB DESCRIPTION
Sobre nós:
A Neoway foi fundada em 2002 em Florianópolis, lançou a sua plataforma SaaS em 2012, e, hoje, está presente em todo o Brasil. A Plataforma Neoway oferece soluções inteligentes que transformam informação em conhecimento e geram produtividade e precisão para as estratégias de marketing, compliance, prevenção contra perdas, entre outros. As tecnologias da empresa atendem mais de 20 setores de negócios como financeiro, automotivo, bens de consumo, cobrança e recuperação, saúde, óleo e gás, entre outros.
Com cerca de 600 colaboradores, a Neoway tem como compromisso oferecer um ambiente psicologicamente seguro para todo o time, tendo sido reconhecida nacionalmente pela qualidade das suas relações pela pesquisa “Humanizadas” e certificada por sete anos consecutivos como um bom lugar para se trabalhar pelo Great Place To Work (GPTW).
Cultura e Desenvolvimento = #ProudToBeNeoway:
Somos apaixonados pelo que fazemos e estamos sempre em busca do nosso desenvolvimento pessoal e profissional. Temos a liberdade de ser quem somos, e assim, construímos a Neoway que queremos. Responsáveis por nossas entregas, confiamos e respeitamos umas às outras. Enxergamos o equilíbrio entre vida pessoal e trabalho como um aliado, pois sabemos que esse é o caminho para fazermos entregas de alta performance para nossos clientes.
O universo Neoway proporciona experiências únicas, guiadas pelo manifesto de cultura, que é o combustível para ir além! Cada pessoa colaboradora, que chamamos aqui de GIGANTES, constrói a sua própria jornada, que é nomeada de #Neojourney.
Na Neoway praticamos o “Win win”, todos ganham e para isso temos um ambiente que valoriza a colaboração, o protagonismo e a ousadia, que são os comportamentos de sucesso que apoiam a nossa cultura.
Missão do cargo: Como Pessoa Engenheira de Dados você fará parte do time de Governança de Dados e será responsável por sustentar, evoluir, integrar ou construir soluções para facilitar e agilizar a gestão dos dados, buscando soluções para problemas do dia a dia, visando sempre o trabalho harmônico em equipe, a qualidade do código e da arquitetura em geral. Estes são alguns exemplos de temas que você estará lidando diariamente: Linhagem de Dados, Metadados, Gestão de Dados, Catálogo de Dados, Integração de Dados, Integração de Sistemas através de APIs, Processos ETL, Governança das Bases de Dados, Rastreabilidade de Dados, Inventário de Dados, ROPA e LGPD.
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
Para assumir estas responsabilidades você precisa ter as seguintes habilidades:
- Apresentar boa comunicação, pois somos um time bastante pró ativo e com necessidade de articulação de ideias;
- Encarar as mudanças como oportunidades e aprender com seus erros;
- Facilidade em compartilhar conhecimento;
- Promover nossa cultura e valores;
- Saber como construir com outras pessoas e desfrutar do trabalho em equipe;
- Conhecimentos avançados e vivência com banco de dados relacionais e/ou não relacionais (PostgreSQL, Mongodb);
- Experiência no desenvolvimento de processos ETL;
- Conhecimento analítico e experiência com relatórios e dashboards, preferencialmente com Microsoft Power BI;
- Conhecimento e experiência com linguagem de programação (Python, Go);
- Domínio de conceitos e boas práticas de desenvolvimento de software (da concepção à entrega, sustentação e operação, desenvolvimento orientado a testes, escrita e documentação de códigos, code review, etc).
- Conhecimento em consumir API/Rest
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
Alguns diferenciais que estamos de olho. Mas não se preocupe caso não tenha, ajudamos você nessa parte:
- Conhecimento dos conceitos de Big Data, Data Lake, Metadados com as perspectiva das boas práticas e requisitos de governança de dados;
- Experiência em projetos e/ou funções relacionadas à Governança de dados;
- Teoria e prática em qualidade de dados (Dimensões, Profiling, Data Quality Assessment);
- Experiência na utilização de ferramentas de mercado relacionadas à gestão de dados (Catálogo de Dados, Governança, MDM, Qualidade, etc);
- Conhecimento do Modelo DMM (Data Management Maturity) do CMMI Institute e do DAMA DMBoK.
- Familiaridade com desenhos de arquiteturas de processamento de grandes volumes de dados (repositórios, filas, microsserviços, etc);
- Conhecimento sobre construção de API Rest;
- Conhecimento de infraestrutura e Cloud (GCP, Terraform, Ansible);
- Experiência com práticas de Code Review e Feedback;
- Experiência com desenvolvimento orientado a testes;
- Conhecimento nos processos de versionamento e práticas CI/CD;
- Conhecimento em Jenkins;
- Conhecimento do ecossistema de containers (Docker).
ADDITIONAL INFORMATION
Benefícios:
O propósito de ser uma ponte para alavancar a Economia do Brasil;
- Vale Alimentação/Refeição;
- Plano de Assistência médica e odontológica;
- Licença Maternidade de 6 meses e paterna de 20 dias;
- PR;
- Gympass;
- Wellz - plataforma online de saúde mental e bem estar
- Auxílio home-office;
- Horário Flexível;
- Auxílio Creche;
- Day off no aniversário;
- Seguro de Vida.
- Vale transporte
VEJA FAZER PARTE DE UM TIME DE GIGANTES
Conheça o nosso Manifesto de cultura #proudtobeneoway
Assista o Manifesto do Líder, ferramenta essencial para formação de times de alta performance.
Veja no Glassdoor a opinião das nossas pessoas
POR QUE SOMOS #PROUDTOBENEOWAY
Somos apaixonadas pelo que fazemos e estamos sempre em busca do nosso desenvolvimento pessoal e profissional. Temos a liberdade de ser quem somos, e assim, construímos a Neoway que queremos. Responsáveis por nossas entregas, confiamos e respeitamos umas às outras. Enxergamos o equilíbrio entre vida pessoal e trabalho como um aliado, pois sabemos que esse é o caminho para fazermos entregas de alta performance para nossos clientes. O nosso propósito é gerar impacto positivo no desenvolvimento do país por meio das nossas tecnologias.
O universo Neoway proporciona experiências únicas, guiadas pelo manifesto de cultura, que é o combústível para ir além! Cada calaborador (a) Neoway Gigante, constrói a sua própria jornada, que é nomeada aqui, de #Neojourney.
Conheça o nosso Manifesto de cultura #proudtobeneoway
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Assista o Manifesto do Líder, a ferramenta essencial para formação de times de alta performance.
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