Coordenador(a) de Pré-Vendas

A Pix Force foi fundada em 2015 e, de lá pra cá, desenvolve soluções utilizando tecnologias de visão computacional, inteligência artificial e machine learning. Nossos projetos e soluções transformam dados e imagens em informações valiosas para os clientes através da interpretação automática de imagens e vídeos.

O nosso time de Pix Whizz é formado de profissionais especializados em diversas áreas de conhecimento. A palavra-chave para trabalhar conosco é INOVAÇÃO. Se você se considera um profissional inovador, então você tem tudo para se tornar parte da nossa equipe.

O Jeito Pix De Ser

• Quando um Pix Whizz pede ajuda, fazemos o possível para colaborar;
• Sempre falamos quando algo não está bom e sugerimos melhorias;
• Somos inovadores nos projetos, nas ideias e nos processos. Não deixamos de fazer por medo de errar;
• Estamos em constante desenvolvimento e evolução, respeitamos as diferenças e o tempo de cada um;
• Somos protagonistas da história da Pix, juntos seremos os melhores do mundo!
  
  

Atividades

Como Coordenador(a) do Time de Pré-Vendas, você será responsável por:

• Realizar ligações e outras abordagens estratégicas com potenciais clientes, visando identificar e qualificar oportunidades.
• Preparar e organizar listas de contatos para prospecção, garantindo uma base de leads qualificada.
• Confeccionar materiais de apoio, roteiros de ligações e emails personalizados, adaptando a comunicação conforme o perfil do cliente.
• Avaliar e implementar ferramentas tecnológicas que otimizem o processo de pré-vendas.
• Acompanhar semanalmente a performance do time de pré-vendas, garantindo a superação de metas e resultados.
• Levantar e analisar métricas e KPIs, fornecendo insights para melhorar continuamente o processo.
• Treinar e capacitar a equipe de SDR (Sales Development Representatives), garantindo alinhamento com as melhores práticas de mercado.
  
  

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Requisitos

• Formação: Técnico, Tecnólogo e/ou Graduação Concluída em áreas técnicas (Ex: TI, Redes de Computadores, ADS e afins);
• Experiência prévia em pré-vendas, vendas internas ou áreas correlatas.
• Habilidades de liderança e gestão de equipes.
• Capacidade de análise de dados e avaliação de resultados.
• Conhecimento em ferramentas de CRM e automação de vendas.
• Excelente comunicação verbal e escrita.
• Perfil proativo, organizado e orientado a resultados.