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Cadre de santé - RÉA CHIR-USC-SSPI-SRPR F/H

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Salary: 
56 - 180K yearly
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Diploma in health management required, Experience in intensive care nursing, Capability to design and adapt procedures, Familiarity with public hospital regulations, Proficiency in specific intensive care techniques.

Key responsabilities:

  • Organize and coordinate patient care
  • Manage human resources and recruitment strategy
  • Ensure quality control in medication security
  • Initiate and encourage research projects
  • Participate in institutional projects and representation
Greater Paris University Hospitals - AP-HP logo
Greater Paris University Hospitals - AP-HP XLarge https://www.aphp.fr/
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Job description

Situé au Kremlin-Bicêtre (94), alliant activités d'expertise et de proximité, il prend en charge la quasi-totalité des pathologies, de la maternité à la gériatrie aigüe et dispose d'activités de psychiatrie universitaire et de SMR spécialisés. Il est doté d'urgences adultes et enfants. Il est reconnu pour la prise en charge des polytraumatisés et participe à la grande garde de neurochirurgie. Il dispose également d'une maternité de niveau 3 et accueille 36 centres de référence maladies rares.

Organisation et coordination des soins

Participer à l'élaboration du projet de soins

Mettre en place une organisation des soins centrée sur les besoins du patient dans la limite des contraintes hospitalières

Organiser la collaboration entre les professionnels dans la prise en charge des patients

Etablir des liens avec les partenaires de soins intra et extra hospitaliers

Management des ressources humaines

Gérer les effectifs, le temps de travail et les compétences

Organiser et anticiper les recrutements au regard du tableau des effectifs tenus à jour et mettre en place une stratégie de fidélisation

Accompagner les équipes

Accueillir et assurer une intégration du nouveau personnel et des étudiants

Gestion des structures, des équipements et des consommables

Travailler en collaboration avec les différents services

Tenir à jour les inventaires du matériel et gérer les stocks

Participer à l'élaboration du cahier des charges et assurer le suivi des consommations et des dépenses

Démarche qualité

Etre le référent qualité

Veiller à la sécurisation du circuit du médicament

Accompagner l'informatisation du dossier patient et s'assurer du respect des droits des patients

Recherche

Initier et favoriser le développement / l'émergence de projets de recherche

Assurer une veille documentaire

Activités institutionnelles

Participer aux travaux en lien avec le projet d'établissement

Participer à des projets transversaux

Représenter l'établissement en externe

Pré-requis :

  • Être titulaire du diplôme de cadre de santé
  • Adhésion au projet d'établissement et du pôle

Expérience requise :

Expérience en réanimation en tant qu'IDE et/ ou cadre de santé

Connaissances particulières :

  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles
  • Concevoir, piloter et évaluer un projet
  • Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
  • Organiser une unité, un service
  • Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs personnes
  • Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources correspondantes
  • Travailler en équipe / en réseau
  • Utiliser les outils bureautiques
  • Utiliser internet/intranet pour communiquer avec des interlocuteurs ou réaliser des recherches documentaires ou de thésaurus
  • Maîtrise des techniques de soins spécifiques à la réanimation
  • Réglementation du temps de travail
  • Connaissances relatives à la Fonction Publique Hospitalière

Qualités professionnelles requises :

  • Capacités d'écoute, de négociation
  • Sens de l'observation, de l'analyse et de l'organisation
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer les conflits
  • Capacité d'adaptation, de conduite du changement
  • Autonomie et prise de décisions
  • Dynamisme, rigueur et méthode
  • Valeurs professionnelles : responsabilité, respect, tolérance, équité 22560375-55584

Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Adaptability
  • Organizational Skills
  • Analytical Thinking
  • Quality Assurance
  • Decision Making
  • Teamwork
  • Time Management
  • Verbal Communication Skills

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