À propos de l’entreprise
Depuis 1961, Groupe d'assurance South Western Limitée (SWG) est un agent général gestionnaire qui offre une vaste gamme de solutions d'assurance novatrices pour les besoins spécialisés et les marchés de niche. Nous sommes fiers d'offrir notre expertise en matière de souscription aux courtiers d'assurance indépendants de tout le Canada, en les aidant à trouver les meilleures solutions pour leur clientèle.

Notre présence à l'échelle nationale
Notre équipe travaille à distance d'un océan à l'autre, ce qui nous permet d'être accessibles et de répondre aux besoins de nos courtiers, où qu'ils se trouvent.

Notre engagement envers l'excellence et l'innovation
Chez SWG, nous nous consacrons à l'excellence en matière de souscription, de gestion des risques et de service à la clientèle. Nous affinons constamment nos pratiques commerciales afin de maintenir les normes les plus élevées en matière de service et d'innovation. Notre objectif est de soutenir nos courtiers avec une expertise inégalée et une approche proactive pour trouver des solutions.

Notre vision
« Devenir l'AGG de choix grâce à un service de qualité supérieure et à l'excellence de la souscription assurée par un personnel compétent ».

Notre culture
Chez SWG, nous favorisons un environnement de travail collaboratif et positif. Nous encourageons les membres de notre personnel à innover et à se perfectionner, contribuant ainsi à une culture dynamique et tournée vers l'avenir. Nous croyons qu'il est important d'investir dans nos collaborateurs, qui sont la base de notre succès et la clé de notre croissance continue.

Joignez-vous à SWG, où nous combinons tradition et innovation pour ouvrir la voie dans le secteur de l'assurance. Faites partie d'une équipe qui valorise l'excellence, soutient le développement professionnel et s'engage à faire la différence.

Nous offrons également :

Des horaires de travail flexibles avec possibilité de travail à domicile (100% à distance);
Une couverture d'assurance de soins de santé complète;
Un programme de cotisation égale au régime enregistré d'épargne-retraite;
Un soutien à la formation et aux programmes d'éducation.

À propos de l’opportunité
En étroite collaboration avec les équipes internes, vous serez chargé(e) d'évaluer et de prendre des décisions concernant les risques pour les clients nouveaux et existants. Le titulaire du poste est chargé de soutenir le développement et le maintien d'un portefeuille rentable d'affaires souhaitables par le biais du marketing, de l'analyse, de la vente, du service et de la souscription.

Nos employés exceptionnels et motivés sont notre plus grande force. Nos employés fournissent le plus haut niveau de service à la clientèle et contribuent à maintenir notre position de leader sur le marché. Nous recherchons des personnes partageant les mêmes idées pour rejoindre notre équipe.

Responsabilités et tâches à accomplir :

Émettre des renouvellements en procédant à une nouvelle souscription à l'aide d'informations actualisées obtenues auprès du courtier, puis en fixant le prix, en proposant et en émettant la police ;
Produire des modifications de police et des avenants en souscrivant, en tarifant et en émettant des polices
Établir des soumissions pour de nouvelles affaires en évaluant le risque, la tarification, en choisissant la compagnie appropriée, en préparant la soumission finale et en l'envoyant au courtier ;
Souscrire de nouvelles affaires en assurant le suivi des soumissions, en envoyant des classeurs, en obtenant tous les documents originaux et les signatures nécessaires et en émettant la police d'assurance ;
Établir et maintenir des relations de travail professionnelles avec les entreprises et les courtiers par le biais de conversations téléphoniques et de réunions individuelles.

Ce que nous recherchons
Le candidat idéal est une personne très motivée et un collaborateur axé sur le client, qui fait preuve d'initiative dans la gestion des situations et qui fait preuve d'esprit critique pour prendre des décisions et proposer des solutions. La personne devra également faire preuve des qualités suivantes

Diplôme postsecondaire ou diplôme dans un domaine connexe, tel que les mathématiques, la finance, le commerce, les affaires ou une expérience équivalente;
Minimum 3 ans d'expérience en souscription;
CIP (atout);
Expérience dans la souscription des soins aux personnes âgées (atout);
Maîtrise de la suite Microsoft Office;
Compétences mathématiques et analytiques avérées;
Expérience considérable dans un rôle fortement axé sur le service;
Vous êtes capable de résoudre des problèmes de manière efficace et de faire preuve d'innovation et de créativité pour développer de nouvelles idées et de nouveaux concepts;
Compétences interpersonnelles exemplaires avec une capacité démontrée à développer et à maintenir des relations;
Excellentes compétences en matière de gestion du temps, avec une capacité avérée à établir des priorités, à gérer des tâches multiples et à passer d'un projet à l'autre en permanence;
Excellentes compétences en matière de communication écrite et orale et de présentation;
Solides compétences organisationnelles, souci du détail;
Engagement dans des environnements basés sur le travail d'équipe;
Capacité avérée à traiter des documents confidentiels avec la plus grande discrétion;
Capacité avérée à s'épanouir dans des environnements en pleine mutation;
Autonomie (à l'aise pour travailler avec un minimum de supervision);
Expérience ou connaissance des marchés nationaux et de la Lloyds of London un atout.

Politique des « portes ouvertes »
SWG s'engage à créer le meilleur environnement de travail possible. Notre politique d'ouverture est essentielle pour repérer les problèmes commerciaux dès qu'ils se présentent et pour répondre aux besoins changeants de notre main-d'œuvre diversifiée. Chez SWG, une gestion stimulante est un élément essentiel - certaines de nos meilleures idées naissent d'une conversation entre un responsable et un membre de l'équipe.

Diversité et inclusion
SWG est un employeur inclusif et accessible, qui s'engage à mettre en place des processus de recrutement et de sélection inclusifs et sans barrières. Nous pensons que la diversité fait de nous de meilleurs partenaires commerciaux et que la reconnaissance des différences entre les individus peut donner des résultats exceptionnels et stimuler l'innovation. Nous travaillerons avec les candidats qui demandent des aménagements à n'importe quel stade du processus d'embauche.

Veuillez nous informer si vous avez besoin de dispositions particulières au cours de la procédure de recrutement. Nous remercions d'avance tous les candidats, mais seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées.

About the Organization
Since 1961, South Western Insurance Group Limited (SWG) has been a trusted Managing General Agent, offering a wide range of innovative insurance solutions for specialty, niche, and program needs. We proudly provide underwriting expertise to independent insurance brokers across Canada, helping them find the best solutions for their clients.

Our Nationwide Presence
Our team operates remotely from coast to coast, ensuring that we are accessible and responsive to our brokers' needs, no matter where they are located.

Our Commitment to Excellence and Innovation
At SWG, we are dedicated to excellence in underwriting, risk management, and customer service. We constantly refine our business practices to maintain the highest standards of service and innovation. Our goal is to support our brokers with unparalleled expertise and a proactive approach to finding solutions.

Our Vision
“To be the preferred MGA based on superior service and underwriting excellence delivered by knowledgeable staff.”

Our Culture
At SWG, we foster a collaborative and supportive work environment. Our employees are encouraged to innovate and grow, contributing to a dynamic and forward-thinking culture. We believe in investing in our people, who are the foundation of our success and the key to our continued growth.

Join us at SWG, where we combine tradition with innovation to lead the way in the insurance industry. Be a part of a team that values excellence, supports professional development, and is committed to making a difference.

We also offer:

Flexible work hours with work-from-home opportunity (100% remote);
A competitive compensation package;
Comprehensive Health Benefits (SWG pays for most premiums);
Support of continuing education training and programs.

About the Underwriter position:
Working closely with internal teams, you will be accountable for assessing, evaluating and making decisions about risks for both new and existing customers. This position is responsible for supporting the development and maintenance of a profitable portfolio of desirable business through marketing, analysis, sales, service and underwriting.
Our exceptional and motivated employees are our greatest strength. Our employees provide the highest level of customer service and help maintain our position as a leader in the marketplace and we seek like-minded individuals to join our team.

Responsibilities of the Underwriter:

Issue renewals by re-underwriting with up-dated information obtained from Broker, and then pricing, offering and issuing the policy;
Produce policy changes and endorsement by underwriting, pricing and issuing policies;
Quote new business by assessing the risk, pricing, choosing the appropriate company, preparing final quote and sending it to the broker;
Write new business by following up on quotes, sending binders, obtaining all required original documents and signatures and issuing the policy;
Establish and maintain professional working relationships with companies and brokers through telephone conversations and one-to-one meetings.

What we look for:
The ideal candidate will be a highly self-motivated individual and collaborator who is client focused, proactive in dealing with situations and uses critical judgment to make decisions and offer solutions. The person will also demonstrate the following:

Post-Secondary degree or diploma in a related field, such as mathematics, finance, commerce, business or equivalent experience;
Minimum 3 years of experience in underwriting;
CIP (asset);
Experience in underwriting (asset);
Proficient with Microsoft Office Suite;
Proven mathematical and analytical skills;
Considerable experience in a highly service-oriented role;
Effective problem solver with initiative to be innovative and creative with developing new ideas and concepts;
Exemplary interpersonal skills with a demonstrated ability to develop and maintain relationships;
Excellent time management skills with proven ability to prioritize, handle multiple tasks and move between projects continuously;
Excellent written and oral communication skills and presentation skills;
Strong organizational skills, attention to detail;
Committed to team-based environments;
Proven ability to handle confidential material with the highest level of discretion;
Demonstrated ability to flourish in environments of significant change;
Autonomous (comfortable working with minimal supervision);
Experience or knowledge in domestic markets and Lloyds of London an asset

Commitment to Open Doors
SWG is committed to creating the best work environment. Our open-door policy is essential in recognizing business issues as they rise and to address the changing needs of our diverse workforce. Challenging management is a component at SWG — some of our best ideas start from a conversation between a manager and a team member.

Diversity and Inclusion
SWG is an inclusive and accessible employer, committed to an inclusive, barrier-free recruitment and selection processes. We believe that diversity makes us better business partners and that embracing people’s differences can bring amazing results and fuel innovation. We will work with applicants requesting accommodation at any stage of the hiring process.

Please inform us if you require any accommodation during the hiring process. We thank all applicants in advance, however only those under consideration will be contacted.

Souscripteur(-trice) / Underwriter

Offer summary

Qualifications:

Key responsabilities:

Job description

Required profile

Experience

Hard Skills

Other Skills

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Tarificateur(rice) / Underwriter