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Pessoa Coordenadora de Vendas - Retenção (vaga afirmativa para mulheres) at RD Station

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Expert & Leadership (>10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience in sales, Experience in technology companies, Leadership experience focused on people development, Knowledge of sales techniques like Spin Selling and BANT, Analytical skills and operational metrics management.

Key responsabilities:

  • Select candidates for the sales area through evaluations and interviews
  • Develop team members to meet performance goals
  • Support in developing Individual Development Plans for team members
  • Connect with cross-functional areas to enhance operations
  • Manage prospects in sales CRM and oversee team negotiations
RD Station logo
RD Station
501 - 1000 Employees
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Job description

Quer trabalhar em uma empresa que gera impacto em
todo o mercado e está em constante evolução?

 

Somos a RD Station, líder em soluções de tecnologia para marketing e vendas no Brasil. Atualmente, somamos mais de 50.000 clientes, em 40 países. Nossa missão é impulsionar os negócios das pequenas e médias empresas, apresentando as melhores soluções para o seu crescimento. Por aqui, somos Customer First e acreditamos na evolução contínua, junto aos (as) nossos (as) parceiros (as) e clientes.

Como alcançamos tudo isso? 

Através do nosso A-team, composto por mais de 1.500 pessoas colaboradoras em nosso grupo, capaz de oferecer soluções, produtos e educar o mercado, impactando o ecossistema e empoderando heróis e heroínas, que fazem a economia crescer. 

Nosso jeito RD Station de ser:

💡 Transformamos ideias em realidade em uma empresa com crescimento acelerado e em constante evolução. Valorizamos a proatividade e a inovação, viabilizando caminhos de desenvolvimento.

🧘🏼‍♀️ Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa RDoer (como chamamos nosso time por aqui), por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado por meio de 5 pilares: 🧠 Emocional, 📊 Financeiro, 🏋🏼‍♀️ Físico, 💻 Ocupacional e 🎉 Social. 

👩🏾‍💻 Somos primeiro lugar GPTW 2023 nas categorias mulher e etnico-racial e, através dos nossos pilares de Diversidade e Inclusão, buscamos acolher e empoderar pessoas dentro e fora da RD Station. 

 

👩🏽‍💻Valorizamos e apoiamos a profissional mulher e mãe: somos uma das melhores empresas do país para mulheres trabalharem (ranking GPTW) e temos os grupos SER e Tech Ladies destinados ao empoderamento feminino. Conheça algumas das nossas mulheres no vídeo abaixo:

Através da nossa cultura e pilares de Diversidade e Inclusão, buscamos acolher e empoderar pessoas dentro e fora da RD Station.

 

Seu desafio no time:

 

Tem paixão por vendas? Motiva-se diariamente por metas desafiadoras? Considera-se uma pessoa disciplinada e organizada? Conheça nossa oportunidade de coordenação de vendas! 

Estamos construindo um time de retenção de receita com bastante excelência. Sua principal meta é desenvolver pessoas para que consigam crescer em suas carreiras e garantir a  entrega de receita. Você como liderança deste time, além de todas as funções de um líder comercial, também deverá garantir o desenvolvimento individual das pessoas de vendas da sua equipe, fazendo com que as pessoas atinjam suas metas individuais. 

 

Suas principais entregas:

  • Selecionar candidatos para a área de vendas da RD, por meio da avaliação de testes escritos, simulações e entrevistas;
  • Desenvolvimento de pessoas do time para que consigam performar;
  • Apoio na construção do Plano de Desenvolvimento Individual e decisões de carreira dos liderados;
  • Conexão com áreas cross para evolução da operação;
  • Controlar gestão dos prospects no CRM de vendas. (Gestão de Pipeline);
  • Acompanhar negociações de vendas do time, auxiliando no processo de fechamento;
  • Acompanhar e desenvolver projetos que impactam a área de vendas e de canais;
  • Auxiliar no rampeamento das Pessoas Executivas de Vendas e entrega constante, realizando coaching de performance e planos de ações para o negócio. 

 

Perfil que buscamos:

  • Experiência anterior na area de vendas
  • Experiência em empresa de Tecnologia
  • Experiência relevante como liderança de um time onde foi responsavel por desenvolvimento de pessoas
  • Conhecimentos de técnicas de vendas. Exemplo: Spin Seeling, Winning by Design, Sandler e BANT
  • Experiencia com gestão das métricas operacionais
  • Saber dar e receber feedbacks
  • Desenvolvimento de pessoas
  • Capacidade Analítica

 

Será considerado um diferencial

  • Experiência em empresa SaaS

 

🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso Aviso de Privacidade, descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD.

Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução!
Faça parte do nosso time!

 

Required profile

Experience

Level of experience: Expert & Leadership (>10 years)
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Analytical Skills
  • Coaching
  • Leadership

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