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CEO (w/m/d) SIV.AG

Remote:

Full Remote

Contract:

Full time

Experience:

Expert & Leadership (>10 years)

Work from:

Germany

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in business or technology, Several years of leadership experience in IT.

Key responsabilities:

Leading operational management of SIV AG
Developing and implementing strategic plans for company goals
Managing employee development, satisfaction and retention
Initiating customer loyalty and acquisition strategies
Financial leadership and risk management oversight

SIV.AG SME https://www.siv.de/

201 - 500 Employees

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Job description

Die SIV-Gruppe gehört zu Harris Computer Systems, für die weltweit an über 200 Standorten mehr als 14.000 Mitarbeitende in IT-Unternehmen tätig sind.

Als führendes Unternehmen in seiner Branche, sucht die SIV-Gruppe, zur strategischen Erweiterung seines Vorstandsteams, ein engagiertes Vorstandsmitglied für das operative Geschäft.

Als CEO (w/m/d) der SIV.AG bist du maßgeblich für die Steuerung der operativen Prozesse und den Gesamterfolg unserer Unternehmensgruppe verantwortlich.

Deine Aufgaben

Gesamtverantwortliche Leitung des operativen Managements der SIV AG, inklusive Produkt-, Umsatz-, Budget-, Personal- und Ressourcenverantwortung

Strategische Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zum Erreichen der Ziele des Unternehmens sowie einer strategischen Planung für eine zukunftsfähige Organisation, inklusive der Etablierung von skalierbaren Strukturen und Prozessen für weiteres Wachstum

Gesamtverantwortung für die Mitarbeiterführung, -entwicklung, -zufriedenheit und -bindung

Initiierung und Leitung von Kundenbindungs- und Akquisitionsstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit

Finanzielle Führung und die damit verbundene Überwachung der Finanzkennziffern (GuV, Bilanz, KPIs) sowie Verantwortung für das Risikomanagement

Förderung einer positiven Arbeitsumgebung und -kultur (u.a. regelmäßige Events)

Benefits

Flexible Arbeitszeiten und remote work
Ein attraktives Vergütungspaket, inklusive Bonus und Dienstwagen
30 Tage Urlaub (zusätzlich frei am 24. und 31.12., sowie zu besonderen Anlässen)
Verschiedene Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
Finanzielle Leistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Vermögenswirksame Leistungen)
Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Programm zur Förderung der Mentalen Gesundheit und Bike Leasing)
Eine leitende Rolle mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren und dynamischen Arbeitsumfeld
Karriereentwicklungschancen in einem wachsenden internationalen Konzern
Förderung einer positiven Arbeitsumgebung und -kultur (u.a. regelmäßige Events)

Das bringst du mit

Einen wirtschaftswissenschaftlichen oder technischen Hochschulabschluss

Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise im IT-Umfeld

Du verstehst dich als authentischer und empathischer Coach unserer Mitarbeitenden

Einen starken Kundenfokus und einen ausgeprägten Unternehmergeist

Verhandlungsstärke und eine hohe Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus

Du verfügst über fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Die Bereitschaft, wöchentlich in unserem Office in Roggentin (Rostock) zu arbeiten. Perspektivisch unterstützen wir auch gerne bei deinem Umzug!

Wir suchen nach Talenten mit einer Leidenschaft für das, was sie tun und einem starken Willen, sich weiterzuentwickeln. Niemand ist perfekt, also erwarten wir keine 100%ige Erfüllung aller Anforderungen. Wenn du dich engagiert einbringen kannst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Harris legt großen Wert auf Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Diversität und Inklusion entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb unterstützen und fördern wir alle Bewerbende und Mitarbeitende gleichermaßen, ohne Ausnahme.

#LI-DNI