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Head of Vertrieb & Marketing (alle Geschlechter)

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience in growth management, Proven leadership in marketing strategies.

Key responsabilities:

  • Develop growth strategies and implement them
  • Oversee customer journey and optimize efficiency
  • Lead sales and marketing teams
  • Identify market opportunities for growth
  • Ensure strong internal and external relationships
Caspar Health logo
Caspar Health http://www.caspar-health.com
51 - 200 Employees
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Job description

What to expect

Caspar Health ist die digitale Rehabilitationsklinik mit der Vision jeder/m Patient*in jederzeit Zugang zu einer effektiven Reha-Behandlung zu ermöglichen. Das ist deine Chance, traditionelle Gesundheitskonzepte in den Bereichen Prävention und Rehabilitation so mitzugestalten, dass Menschen während und nach dem Klinikaufenthalt bestmöglich und ortsunabhängig versorgt werden.

Als Head of Vertrieb & Marketing (alle Geschlechter) bei Caspar Health trägst Du entscheidend dazu bei, die Zukunft unseres Unternehmens und somit die Zukunft der digitalen Therapie zu bestimmen. Damit hast du maßgeblichen Anteil an der Verwirklichung unserer Vision, jedem Menschen jederzeit und von überall den Zugang zu effektiver digitaler Therapie zu ermöglichen.
Die Position ist, wie alle unsere Head of Positionen, vorerst auf 2 Jahre befristet, wird danach idR entfristet, da wir immer eine langfristige Zusammenarbeit anstreben.
Your Challenges
  • Du weißt, wie Wachstum funktioniert und hast Ideen, wie Caspar Health den nötigen Anschub durch die Entwicklung und Umsetzung von Kundengewinnungs- und -bindungsstrategien sicherstellt; Du bist gerne verantwortlich für die operative Einlösung unserer finanziellen Ziele

  • Du hast die gesamte Customer Journey von der Akquise der Kliniken bis zur Aktivierung von Patient*innen im Blick und arbeitest eng mit unserem Direktor Strategischer Vertrieb und dem Head of Customer Success Management an der kontinuierlichen Optimierung von Effizienz und Kundenzufriedenheit.

  • Du steuerst die effiziente Marken- und Produktpräsenz auf dem Markt und sorgst für die optimale Positionierung unserer Produkte und unseres Unternehmens.

  • Du entwickelst unsere Vertriebs- und Marketingstrategien und -frameworks, einschließlich der Daten-Nachverfolgung und der Entwicklung relevanter Metriken.

  • Du führst fortlaufende Prozessanalysen und -optimierungen über Operations hinweg durch, um die interne Effizienz zu steigern und eine nahtlose Zusammenarbeit der Teams zu garantieren

  • Du führst das Marketing und das Vertriebs-Team, motivierst, informierst und kreierst ein cross-funktionales Team, welches klare Ziele erreicht, gute Guidance erhält und diese an andere Abteilungen gibt sowie Ownership übernimmt. 

  • Du identifizierst Marktchancen zur Steigerung des Wachstums und der Marktpräsenz in engem Austausch mit dem Head of Research & Development und Business Development

  • Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und stellst eine nahtlose Integration und starke Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern sicher.

Your profile
  • Du hast fundierte Kenntnisse im Wachstumsmanagement und mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich Wachstum oder einem ähnlichen Bereich in einem regulierten Markt.

  • Du denkst strategisch und kannst innovative Wachstumsstrategien entwickeln und strukturiert umsetzen.  

  • Du hast ein klares Verständnis für Produktentwicklung und -management.

  • Du hast in der Vergangenheit die Entwicklung erfolgreicher Marketing- und Vertriebsstrategien und -taktiken (B2B & B2B2C) in einem regulierten bzw. eher konservativen Markt verantwortet, analog und digital. 

  • Du bringst nachweislich Führungserfahrung in einem vergleichbaren Bereich mit.

  • Du hast starke analytische Fähigkeiten, kannst komplexe Daten analysieren und interpretieren und daraus Strategien entwickeln, die sowohl das Unternehmenswachstum als auch die operative Effizienz steigern.

  • Du hast Freude am Experimentieren und bist in der Lage schnell und effektiv zu iterieren, um passende innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden

  • Du hast ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten und kein Problem damit, den Fortschritt immer wieder zu challengen.

  • Du hast exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten und interagierst mit Leichtigkeit und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern.

  • Du bist motiviert, eigenverantwortlich zu arbeiten und in einem dynamischen Umfeld zu agieren und zeichnest dich durch eine proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus.

Why Caspar Health?
  • Du möchtest nicht einfach eine Nummer sein? Verständlich! Bei uns steht jede*r Casparianer*in als Mensch im Vordergrund! An Initiativen zu Diversität und Inklusion kann sich jede*r Casparianer*in beteiligen und so aktiv beitragen und so pro-aktiv an unserer Arbeitskultur mitwirken.

  • Du schätzt Feedback? Das freut uns! Wir fördern eine offene Feedbackkultur, um gemeinsam zu lernen und zu wachsen!

  • Du legst Wert auf eine gute Work-Life-Balance? Wir auch und bieten daher Flexibilität bei den Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten und verschiedene Modelle für Teilzeitarbeit. 

  • Du möchtest dich stetig weiterentwickeln? Das unterstützen wir mit spannenden Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Casparianer*innen. 

  • Du legst Wert auf deine Gesundheit? Wir auch! Wir bieten wöchentliche, abwechslungsreiche Sporteinheiten, die auch in dein Home Office gestreamt werden. Außerdem kannst du als Casparianer*in unsere App-Angebote im Bereich mentale Gesundheit, Bewegung und Ernährung kostenlos nutzen.

  • Wir bieten natürlich auch frische Früchte und diverse gesunde Snacks und Getränke im Office! 

Diversität und Inklusion:

Bei Caspar Health sind wir bestrebt, für alle Casparianer*innen eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen aller Art, körperlicher Erscheinung, sozialer Herkunft, Alter oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).

Bei Deiner Bewerbung stehen für uns Deine Erfahrung und Motivation im Vordergrund. Du entscheidest, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Bild, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität, etc). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich.

Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen!

Your contact

Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich online über unseren Bewerbungslink ein.

Dein Kontakt ist Dana Kussatz, Talent Acquisition Specialist & HR Business Partner

Außerdem sind wir an deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deinen Gehaltsvorstellungen interessiert. Solltest du weitere Fragen haben, wende dich bitte an talent@caspar-health.com. Wir werden uns so schnell wie möglich mit dir in Verbindung setzen.

Unser Produkt CASPAR Health wird im Umfeld von medizinischen Einrichtungen, Patient*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen eingesetzt. Zu unserem beruflichen Alltag gehört es, mit (sensiblen) personenbezogenen Daten (z.B. Gesundheitsdaten) zu arbeiten. Daher fordern wir von unseren Mitarbeiter*innen ein hohes Commitment zum Schutz personenbezogener Daten ein, um die Rechte der Betroffenen bestmöglich zu schützen.

Hinweis zum Datenschutz:

Bitte bewirb Dich ausschließlich über unseren Bewerbungslink, da wir nur so den Schutz Deiner Daten gewährleisten können. Unsere Datenschutzerklärung findest Du hier.
About us

Caspar Health is a digital rehabilitation clinic with a vision to provide patients with access to the most effective rehabilitation treatment at any time, any place.

 Medical facilities use Caspar Health to conduct therapy measures online with their patients during their hospital stay and after discharge. The combination of learning technology with in-depth medical knowledge ensures that the therapy goal is achieved in a sustainable manner.

 The services are covered by numerous pension insurance companies in the areas of rehabilitation, prevention and aftercare.

Required profile

Experience

Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Strategic Thinking
  • Open Mindset
  • Verbal Communication Skills
  • Teamwork
  • Empathy
  • Leadership

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