Offer summary

Qualifications:

Master's degree in business, engineering, or equivalent university level education with expertise in commercial and digital fields., Strong leadership skills and excellent oral and written communication abilities., Analytical mindset with organizational skills, autonomy, and proactivity in problem-solving., Familiarity with CRM tools and methodologies such as Product Management, Lean, Scrum, and Safe..

Key responsibilities:

Encourage employees to effectively utilize the CRM to achieve their objectives across various business lines.

Develop strategies to enhance CRM usage, including account-based marketing and automation of prospecting.

Identify new use cases through data analysis and interviews to maximize team productivity.

Conduct business and technological monitoring in the CRM and MarTech sectors.

Job description

Vos missions au service de l’économie française

Mission Rattaché(e) au responsable du CRM au sein de la direction du digital, vous avez la responsabilité d’inciter les collaborateurs à exploiter au mieux le CRM afin d’atteindre leurs objectifs (environ 1 000 personnes réparties sur 6 lignes métiers différentes)
Pour se faire vous serez ainsi amené(e) à comprendre la proposition de valeur de nos différents métiers, produits et services digitaux, afin d’en maitriser la vision d’ensemble et la relayer opérationnellement auprès des collaborateurs commerciaux afin de les accompagner dans la métamorphose de leurs métiers.
Vous aurez l’occasion de relever plusieurs challenges stratégiques et opérationnels de la direction tels que:
Développer l’utilité et l’usage du CRM de Bpifrance via différentes stratégies : Account Base Marketing, segmentation, automatisation de la prospection, notifications personnalisées (via Low code), sensibilisation à la saisie des activités commerciales (rendez-vous, comptes rendus, etc.), mise en place de tableaux de bords et métriques dédiés, formation des collaborateurs
Identifier de nouveaux cas d’usage via interviews et analyse de la donnée (Crunch de nos données, etc.)
Maximiser la productivité des équipes via l’amélioration continue de nos outils, la standardisation de nos process commerciaux et marketing et de leur cohérence entre eux via une approche UX
Réaliser la veille business, process et technologique du secteur (CRM, MarTech, sales enabelement, etc.)

Votre boite à outil sur la ligne de départ : Microsoft Dynamics, Power Plateform et Teams, Salesforce Marketing cloud, Zendesk, Qlik, Power Bi, Excel, Miro, Stonly

Ce que cette expérience vous apportera :

Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant et propice à l’apprentissage et la créativité. Notamment via :

Le fait de participer à des sujets au cœur de l’actualité française
La capacité à travailler de façon innovante, créative et stimulante dans un contexte en permanente évolution
La connaissance transverse des enjeux stratégiques de transformation digitale du secteur bancaire

Profil recherché

Prêts à rejoindre notre équipe ?

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Master école de commerce, école d’ingénieur ou niveau universitaire équivalent) avec une expertise dans le commercial et le digital, vous disposez de l'ensemble des qualités requises pour exceller dans ce poste (dans l’ordre) :

Leadership,
Sens naturel du collectif et bonne communication orale et écrite,
Esprit d’analyse/ de synthèse et sens de l’organisation,
Autonomie, Proactivité, capacité à trouver des solutions,
Curiosité intellectuelle et créativité,
N’ayant pas peur des anglicismes et des acronymes vu la suite de cette liste !
SFA, EMA, CDP, UX, SAAS, Lead Generation, first party data, B2B2C, API, Omnicanal, client, Martech, Notion … Si tu comprends, on se comprend ,
Data Driven (Excel, SQL, Json),
Capacité d’adaptation à un environnement de travail en constante évolution,
Capacité à travailler en équipe et en mode projet avec des interlocuteurs variés,
Méthodologies gestion de projet : Product Management, Lean, Scrum, Safe,

Les + du poste :

Des challenges tech à relever et des événements tech futuristes auxquels vous serez acteur.trice et convié.e
Vivre au rythme d’une culture Tech affirmée au cœur d’une équipe soudée
Vibrer au son d’un podcast hebdo
Assister à des Town Hall (événements virtuels & soirées) trimestriels

Le poste est localisé soit au siège de Maisons-Alfort, soit là où vous êtes en France.

Les bonnes raisons de rejoindre l’aventure Bpifrance !

Un travail avec du sens : Vous contribuerez à une mission unique d’utilité publique au service de l’économie française et au sein d’une banque engagée sur des sujets de société (climat, jeunesse, égalité des chances…).
Un environnement dans lequel il fait bon vivre : Vous intégrerez des équipes dynamiques et bienveillantes, au sein d’une entreprise attentive à la Qualité de Vie au Travail de ses collaborateurs. Nos certifications Happy Trainees et Meilleurs Employeurs France par Glassdoor en témoignent !
Des conditions avantageuses : Vous bénéficierez des nombreux avantages qu’offre le groupe pour ses collaborateurs : télétravail, congés payés supérieurs au minimum légal, épargne salariale attractive, CSE, dispositifs de Qualité de Vie au Travail…
Un tremplin pour votre carrière : Vous profiterez des meilleures conditions mises en place chez Bpifrance pour développer vos compétences et construire votre parcours de carrière, grâce à un accompagnement sur-mesure et des parcours de formation complets et personnalisés.

Travailler chez Bpifrance, c’est intégrer une banque pas comme les autres, un projet d’entreprise ambitieux et tourné vers l’avenir. C’est plus qu’un métier : c’est une mission, une équipe, un réseau et un écosystème.

Pour découvrir nos autres opportunités et tout savoir de la vie au sein du groupe, rendez-vous sur notre site carrière !

Bpifrance est une banque citoyenne dotée d’un code de déontologie et d’une politique anti-corruption.

Avant de postuler, nous vous invitons à consulter notre politique relative à la gestion des données à caractère personnel disponible sur notre site.

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