Platformmérnök - Platform Engineer

Küldetésünk, hogy a bankolás 10x jobb legyen.

A 10x Banking ("ten-ex banking") forradalmasítja a pénzügyi iparágat felhőalapú alapbanki platformjával. Tehetséges csapatunk megalkotta a világ első „meta core”-ját – egy új kategóriát az alapbanki technológiában. A 10x platformja olyan globális bankokat és pénzintézeteket támogat, mint a Chase UK, az Old Mutual és a Westpac. Egy sokszínű, globális közösséget kínálunk, amely az innováción és az együttműködésen alapszik. Izgalmas kihívásokkal nézünk szembe, és célunk, hogy munkánkkal pozitív hatást gyakoroljunk ügyfeleinkre, azok ügyfeleire és azokra a közösségekre, ahol dolgozunk. Légy részese valami nagyobbnak – csatlakozz hozzánk, és alakítsd át az iparágat!

Rólad

Tudod, hogy „a tökéletes a jó ellensége”, és hogy a szoftvermérnökség nem a problémák megvizsgálásáról szól csupán, hanem arról, hogy együttműködve valódi megoldásokat találjunk. Örülnénk, ha tapasztalatod lenne skálázható rendszerek építésében, nagyszerű kommunikációs és szervezési készségekkel rendelkeznél, motivált lennél az eredmények elérésére, nyitott lennél a tanulásra, és rajonganál az innovációért. Hiszünk abban, hogy a gondolkodás sokszínűsége létfontosságú a kemény kihívások szélesebb megoldásának megtalálásához. Dedikált csapataink rengeteg tapasztalattal rendelkeznek, így a hozzánk csatlakozó mérnökök kibontakoztathatják tehetségüket, függetlenül attól, milyen szakterületről érkeznek.

Kérjük, vegye figyelembe: ez a munkakör teljesen távoli, de ennek a munkavállalónak Magyarországon kell tartózkodnia, és törvényes joggal kell dolgoznia Magyarországon.

A pozícióról

A platformmérnökség az a funkcionális terület, amely a 10x Platform alapját képezi, és olyan futtatókörnyezetet hoz létre, amely mentesíti a funkciófejlesztő csapatokat az alapszintű infrastruktúra biztosításának terhétől. Platformmérnökként egy nyitott, együttműködő és innovatív környezet része leszel, és egy olyan platformon dolgozol majd, amely emberek millióinak pénzét kezeli. Hiszünk az iteratív fejlesztésben és a változásokra való gyors reagálásban.

A technológiai környezetünk modern, és nem félünk attól, hogy az adott feladatnak megfelelő eszközt válasszuk. Legyen szó greenfield termékfejlesztésről vagy a meglévő funkciók tökéletesítéséről, minden nap érdekes kihívások várnak rád.

Csapatainkban mindenki szót kap, és bátorítjuk a részvételt a termékfejlesztés minden szakaszában, az ötleteléstől egészen az élesítésig.

Technológiai környezetünk

Golang és Python, Kubernetes, ArgoCD, Docker, Helm, Terraform, AWS, GCP Kafka, Redis, PostgreSQL Jenkins, ConcourseCI, SonarQube, Checkmarx Java / Spring Boot / Quarkus mikroszolgáltatások

Requirements

Ami szükséges az eredményes munkádhoz …

• Mélyreható ismeretek a szoftverfejlesztés legjobb gyakorlatairól
• Szenvedély a minőség és a tesztelési legjobb gyakorlatok iránt
• Gyakorlati tapasztalattal az AWS, Kubernetes és Kubernetes Operátorok terén
• Skálázott, éles rendszereken és szolgáltatásokon végzett munkatapasztalattal
• Jártas vagy egy programozási nyelvben, például Go vagy Python
• Érted a GitOps módszertanát
• Folyékony angol nyelvtudás
  
  

Ha van tapasztalatod az alábbiak valamelyikében, szívesen hallanánk rólad…

• Többfelhős (multi-cloud) esetekkel való munka
• Kubernetes futtatása bare metal környezetben vagy nyilvános felhőn kívül
• Külső erőforrások kezelése Kubernetesből

Azonban…

Fontosabb, hogy lelkesedéssel vágj bele, mint hogy minden egyes pontot kipipálj a listánkon. Szóval, ha érdekel, amit építünk, és izgat a küldetésünk, keress meg minket bátran!

Benefits

Többet a 10x-ről

Hiszünk abban, hogy amit üzleti tevékenységünk során teszünk, azt a helyes módon kell megtennünk. Három alapvető értékünk – Átalakulás, Integritás és Hatás – ezt támogatja. Ismerd meg, milyen az élet a 10x-nél az Instagramon, és nézd meg, min dolgozik a vállalat, LinkedInen.

10x munkamódszerek

Felismertük, hogy a jobb munka/magánélet egyensúly javíthatja az emberek motivációját, teljesítményét és általános jólétét. A COVID-19 járvány sok mindent megváltoztatott a munkavégzés módjában, beleértve a kollégák távoli munkavégzésének lehetőségét és a magas teljesítmény elérését hatékony digitális eszközök segítségével. Mivel minden munkavállaló londoni szerződés alapján dolgozik, az irodába való ingázás költségeit a munkavállalók maguk viselik, nem pedig a 10x.

Egyenlő lehetőségek mindenki számára

A 10x-nél szenvedélyesen törődünk az embereinkkel, és elkötelezettek vagyunk egy sokszínűbb és befogadóbb kultúra megteremtése mellett. Egy olyan közösséget építünk, ahol minden 10xer önmaga lehet, és teljes mértékben kibontakoztathatja a képességeit. Számos munkavállalói hálózatunk segíti ennek a víziónak a megvalósítását.

A technikai képességek felmérése mellett a kiválasztási folyamatunk azt is megvizsgálja, hogy milyen egyedi értéket hozhatsz a 10x csapataiba, és milyen potenciállal rendelkezel itt a fejlődésre. Minden 10x-es szerepkör három közös kulcskompetenciát igényel: Üzleti Hatás, Változásvezetés és Kiváló Kivitelezés.

Elkötelezettek vagyunk amellett, hogy minden állásjelöltet egyenlően és tisztességesen kezeljünk, és bátorítjuk a pályázókat minden etnikai háttérrel, vallással, nemmel, szexuális orientációval, nemi identitással, családi vagy szülői státusszal, életkorral, neurodiverzitással vagy fogyatékossági státusszal kapcsolatban.

Alkalmazkodás

Tudjuk, hogy mindenki más. Sőt, mi kifejezetten értékeljük a különbözőséget. Ha bármilyen alkalmazkodási igényed van az interjúfolyamat során, kérlek, jelezd, hogy megfelelő támogatást tudjunk biztosítani. Az általad megadott