Analista de Processos de Produção - Implantação de sistemas

JOB DESCRIPTION

Estamos em busca de um(a) Analista de Processos de Produção para atuar em um projeto de implantação da solução Siemens Opcenter MES em um grande player do setor de mineração. A pessoa será responsável por mapear e adaptar processos produtivos, atuando como ponte entre a operação e a tecnologia, com foco em usabilidade, otimização e gestão da mudança.

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Principais atividades

• Mapear e adaptar os processos de produção aos módulos Opcenter Execution Process e Opcenter RD&L
• Analisar fluxos produtivos e apoiar a definição de requisitos operacionais para a configuração do sistema
• Ajustar o Opcenter para otimizar os processos de produção e alinhar as funcionalidades às rotinas do chão de fábrica
• Gerenciar a adoção dos sistemas Opcenter (Execution, RD&L e Insight Hub OEE) junto às equipes do cliente
• Conduzir ações de gestão de mudança, promovendo engajamento e aderência ao novo modelo operacional
• Desenvolver materiais de treinamento e conduzir capacitações com os usuários finais

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Competências esperadas

• Experiência em mapeamento e melhoria de processos de produção, especialmente em ambientes industriais
• Conhecimento sobre implantação de sistemas MES, ERP ou de controle operacional
• Habilidade para atuar entre áreas técnicas e operacionais, traduzindo necessidades de negócio em requisitos funcionais
• Capacidade de liderar iniciativas de gestão de mudança organizacional
• Facilidade de comunicação, empatia e perfil colaborativo

Competências desejadas

• Vivência com soluções Siemens Opcenter, especialmente Execution Process, RD&L e/ou Insight Hub OEE
• Conhecimentos em Lean Manufacturing, mapeamento de processos (BPMN) ou metodologias de melhoria contínua
• Experiência com treinamentos operacionais e desenvolvimento de materiais instrucionais
• Inglês técnico para leitura de documentação

ADDITIONAL INFORMATION

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS

Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

•  All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Convênio para Pet;
• Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
• Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
• Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

Outros benefícios:

•  Birthday off;
• Gympass;
• Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
• Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
• Licença Maternidade de 180 dias;
• Licença Paternidade de 30 dias;
• Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
• Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
• Programa de bônus anual;
• Comissionamento por indicação de novos clientes.

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.

Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!

Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:

• Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
• Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
• Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
• Avaliação de Desempenho semestral;
• Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
• Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
• Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
• Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
• Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. 
• Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.

SOMOS DIFERENTES DE TUDO O QUE VOCÊ JÁ VIU!

Faça parte da BIP: Um ecossistema inovador, humano, ousado e revolucionário. 

Somos uma consultoria internacional de transformação de negócios, fundada na Itália em 2003, há 20 anos impactando milhares de pessoas através do nosso trabalho.  

Com nosso espírito jovem, vivemos em um ecossistema em evolução que entrega transformação significativa por meio de uma abordagem personalizada. 

Por aqui, não falta oportunidade para você crescer.

ESTAMOS PRESENTE EM DIVERSOS LOCAIS DO MUNDO! 

+40 países de atuação    + 5000 Bipers pelo mundo    +700 projetos no mercado

Tudo o que temos e construímos para um futuro que se aproxima, é guiado pelo nosso PROPÓSITO:

Pursuing Changes, Nurturing Progress

A mudança é a base de nossa mentalidade, aprendemos e reaprendemos constantemente. Somos desafiadores, assumimos o risco de explorar novas formas de tornar as coisas melhores, inovadoras e sustentáveis para nós, para os nossos clientes e para a sociedade a qual pertencemos. Esforçamo-nos para criar o que ainda não existe, bem como para cuidar e fazer crescer o que existe. Não deixamos pedra sobre pedra – isso é o quão longe ousamos ir.