Offer summary

Qualifications:

At least 3 years of experience in transport procurement, carrier, or logistics management, preferably in construction logistics or freight forwarding., Strong team player mentality with a focus on collaboration with partners and internal teams., Analytical skills and strategic thinking with a good understanding of numbers and KPIs for data-driven decision making., Excellent communication skills to engage effectively with diverse partners..

Key responsabilities:

Expand the carrier network by managing existing and identifying new logistics partners for construction logistics.

Conduct RFQs and tenders while optimizing cost structures in operational purchasing.

Monitor and optimize KPIs through regular partner feedback and performance management.

Develop and implement scalable onboarding and training processes for logistics partners.

Job description

Deine Aufgaben

Ausbau des Carrier-Netzwerks: Betreuung bestehender und Identifikation neuer Lieferpartner für Baulogisitk
Operativer Einkauf: Durchführung von Ausschreibungen RFQs / Tender) und Optimierung der Kostenstruktur
Performance Management: Überwachung und Optimierung der KPIs, regelmäßige Partner- und Feedbackgespräche
Strategische Entwicklung: Identifikation der besten Lieferpartner für unsere Projekte sowie Planung von Kapazitäten für Spitzenzeiten und Sonderanforderungen
Onboarding und Training: Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung skalierbarer Prozesse für das Onboarding und Training von Lieferpartnern
Datenbasierte Prozessverbesserung: Analyse und Interpretation von Daten, um Effizienz auf Partner- und Netzwerkebene zu steigern
Lösungsorientierte Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit anderen Teams zur Bewältigung operativer Herausforderungen und zur Verbesserung der Prozesse

Dein Profil

Erfahrung und Kompetenz: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Transporteinkauf, Carrier- oder Logistikmanagement mit, idealerweise in der Baulogistik oder im Speditionsgeschäft
Starke Teamplayer-Mentalität: Zusammenarbeit ist für dich der Schlüssel zum Erfolg – mit Partnern, internen Teams und Stakeholdern
Analytische Stärke und strategisches Denken: Du hast ein gutes Verständnis für Zahlen, KPIs und kannst datengetriebene Entscheidungen treffen
Kommunikationstalent: Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten und bist in der Lage, mit unterschiedlichsten Partnern auf Augenhöhe zu kommunizieren
Technische Affinität: Idealerweise bringst du Erfahrung mit CRM- und Logistiktools mit
Mobilität und Flexibilität: Du bist bereit, regelmäßig mit unseren Partnern vor Ort in Kontakt zu treten

Unser Angebot

Dynamisches Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem bodenständigen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem hochmotivierten Team
Flexibilität und Home-Office-First: Arbeite dort, wo du am besten performst
Attraktives Vergütungspaket: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir 30 Urlaubstage sowie bAV-Bezuschussung (20%)
Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback und strukturierte Prozesse
Erstklassige Ausstattung: Moderne IT-Tools und Apple-Hardware sowie alles, was du für deinen Erfolg benötigst

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Über uns

bex ist eine digitale Logistikplattform für die Baubranche. Möchtest du Teil eines dynamischen Unternehmens sein, das zum neuen Standard für Baulogistik wird? Dann freuen wir uns über deine Unterstützung!

Kununu Score 4,6
80% Weiterempfehlung

Arbeitgeber der Zukunft 2023
Digital, Innovativ, Modern
DIND: Deutsches Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Unsere Unternehmenswerte:
Cooperative working - Wir arbeiten miteinander und unterstützen uns gegenseitig.
Ambitious growing - Wir sind ehrgeizig und wollen uns ständig weiterentwickeln.
Optimistic thinking - Wir fokussieren uns auf die Lösung und nicht auf das Problem.
Straightforward acting - Wir handeln und kommunizieren direkt, klar und konstruktiv.

Bei bex technologies sind wir bestrebt, jeder Person, die hier oder mit uns arbeitet, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, Körpergröße, sozio-ökonomischem Status, Herkunft, Alter, Kultur, Glaube oder Religion (oder deren Nichtvorhandensein).

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