Match score not available

Servicemonteur Roltrappen - Regio Randstad

extra holidays - extra parental leave
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Technical education or aptitude in mechanics or electronics is required., Strong knowledge of electricity, electromechanics, or electronics is essential., Experience with elevators and escalators is a significant advantage., Ability to work independently while prioritizing safety..

Key responsabilities:

  • Responsible for the maintenance of escalators and elevators on assigned routes.
  • Perform routine maintenance and minor repairs on installations.
  • Provide support during inspections and troubleshoot installation issues.
  • Report progress and issues to the Supervisor and participate in 24/7 on-call services.

Otis Elevator Co. logo
Otis Elevator Co. Consumer Services XLarge http://www.otis.com
10001 Employees
See all jobs

Job description

Date Posted:

2024-03-22

Country:

Netherlands

Location:

OTIS Schipholweg 343, 1170 AC Badhoevedorp, Netherlands

Wie is Otis?

Otis is een dynamische onderneming, met een resultaatgerichte bedrijfscultuur. Elke 3 dagen maken 8 miljard mensen wereldwijd gebruik van onze diensten. Hiermee zijn we wereldwijd marktleider.

Wij produceren, installeren, moderniseren en onderhouden liften, roltrappen en rolpaden, in meer dan 200 landen en met ruim 69.000 collega’s, waarvan ruim 350 in Nederland. Otis heeft vestigingen in Utrecht, Badhoevedorp, Zwolle en Best. Je vindt o.a. Otis liften in de Eiffeltoren en de Burj Khalifa en nationaal in de Mondriaantoren in Amsterdam en de Delftse Poort in Rotterdam.

Wij zoeken een Servicemonteur (m/v/x) die de roltrappen van onze klanten onderhoudt. Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud van de liften van jouw persoonlijke route, alsook het uitvoeren van kleine herstellingen aan deze installaties. Je bent veel onderweg en leert de meest uiteenlopende bedrijven en gebouwen kennen.

Wij helpen je om te groeien want je wordt opgeleid door een ervaren collega tot je zelfstandig kan werken. Je maakt deel uit van een hecht team onder begeleiding van een Supervisor. Hij zorgt voor je planning, uitrusting, werkmateriaal en werkinstructies.

Wat ga je doen?

  • Als Roltrap monteur ben je in je eigen regio verantwoordelijk voor de relaties met jouw klanten en de installaties van je klanten
  • Je verricht zelfstandig onderhoudswerkzaamheden
  • Je biedt ondersteuning bij keuringen
  • Je lost storingen aan de installaties op en verricht reparaties
  • Je hebt nauw contact met jouw Supervisor waaraan je de voortgang van je werkzaamheden rapporteert
  • Je draait mee in de 24/7 storingsdiensten

Wat mag jij van ons verwachten?

Wij bieden je een job in een internationale onderneming met een authentieke familiale sfeer. Interne doorgroeimogelijkheden zijn bij Otis de standaard en geen uitzondering. Veel van onze supervisors zijn gestart als servicemonteur.

Hoe belonen we jou:

  • Marktconform salaris, een bonusregeling en onkostenvergoeding (€ 50,- p/m)
  • Auto van de zaak + tankkaart (personenauto die je ook privé mag rijden)
  • iPhone + abonnement
  • 27 vakantiedagen + 13 ATV dagen (optie om vakantiedagen te (ver)kopen)
  • Pensioensregeling: PME pensioenfonds
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid
  • Goede begeleiding, opleidingen en trainingen
  • Doorgroeimogelijkheden

Is dit dé job voor jou?

Onze collega’s delen eenzelfde passie voor techniek én willen onze klanten een goede service bieden. Kan jij je vinden in onderstaande kenmerken:

  • Ben je technisch geschoold of technisch aangelegd
  • Heb jij een grondige kennis van elektriciteit, elektromechanica of elektronica
  • Werk je graag zelfstandig en is veiligheid ook voor jou essentieel
  • Als je ervaring hebt in de liften en roltrappen dan is dit een groot voordeel!

Spreekt deze functie je aan? Wacht dan niet langer en solliciteer! Mocht je nog vragen hebben dan kan je contact opnemen met Ellen Hendricks (Talent Acquisition) via +31 (0)6 – 46701168 of ellen.hendricks@otis.com.

 

 

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. 

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio 

You may recognize our products in some of the worlds most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.  

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.  

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs  

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.  We are guided by our values that we call our Three Absolutes prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here 

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! 

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

Privacy Policy and Terms:

Click on this link to read the Policy and Terms

Required profile

Experience

Industry :
Consumer Services
Spoken language(s):
Dutch
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Troubleshooting (Problem Solving)
  • Customer Service
  • Teamwork

Related jobs