Match score not available

Talent Sourcer (freelance, part-time) at Jooble

extra parental leave - work from anywhere - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

At least 1 year of experience in sourcing tech and non-tech positions., Proficiency in sourcing techniques such as Boolean Search and X-Ray Search., Familiarity with various sourcing platforms., Ability to work independently and adhere to agreements..

Key responsabilities:

  • Actively search for candidates using modern sourcing tools.
  • Communicate with candidates to assess their qualifications and fit for the position.
  • Maintain a candidate database in the internal ATS BreezyHR.
  • Collaborate with the Jooble recruitment team.

Jooble logo
Jooble SME https://jooble.org
201 - 500 Employees
See all jobs

Job description

Jooble — українська продуктова ІТ-компанія, що входить до топ-10 сайтів за відвідуваністю у світі в сегменті Jobs And Employment.

Наш головний продукт – міжнародний сайт для пошуку роботи, яким щодня користуються мільйони людей у 67 країнах. Ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця з командою понад 280 професіоналів.

Наша місія — зробити пошук роботи легким для всіх.

Наразі ми в пошуках Talent Sourcer (freelance basis), який готовий допомагати нам з пошуком кандидатів в Jooble. Як фрілансер на цій позиції, ти матимеш повну свободу в організації своєї роботи, при цьому тісно співпрацюючи з нашою внутрішньою командою рекрутерів і обмінюючись досвідом.

Твої основні завдання:
  • активний пошук кандидатів в Jooble за допомогою сучасних інструментів сорсингу;
  • письмова комунікація з кандидатами, щоб оцінити їх кваліфікацію, навички та відповідність вакансії;
  • ведення бази кандидатів у внутрішній АТS BreezyHR;
  • співпраця з командою рекрутерів Jooble.
Що для нас важливо:
  • досвід в сорсингу tech і non-tech позицій від 1-го року;
  • володіння техніками сорсингу: Boolean Search, X-Ray Search, робота з різноманітними пошуковими платформами;
  • вміння працювати автономно і дотримуватись домовленостей.
Як проходить рекрутинговий процес:
  1. Просимо тебе заповнити коротку анкету і відповісти на декілька питань, щоб ми могли більше про тебе дізнатись (15 хв).
  2. Intro call, де зможемо краще познайомитись і обговорити деталі (30-45 хв).
  3. Оформлюємо домовленості.

Якщо ти прагнеш незалежності, хочеш попрацювати з цікавим проєктом і командою, що обожнює рекрутинг, надсилай своє резюме та заповнюй анкету.

Required profile

Experience

Spoken language(s):
UkrainianEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Collaboration
  • Time Management
  • Teamwork
  • Communication
  • Problem Solving

Related jobs