Partenaire d'affaires, Talent et culture

VOSKER, leader nord-américain en surveillance de zones éloignées. 

Chaque jour, on est fiers d’aider nos clients à garder un œil sur ce qui compte réellement pour eux, en développant des caméras à énergie solaire et connectées cellulaire à notre plate-forme exclusive. 

En quelques mots chez VOSKER ; On est performant, on pense autrement et on prend soin de nos gens ! On tire avantage de nos expertises pour gagner en équipe et redéfinir ce qui est possible ! 

VOICI CE QU’ON T’OFFRE :

• Un environnement de travail qui te permet de faire vivre tes idées et de te propulser dans tes ambitions !
• Un quotidien sans routine, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas et ça, c’est trippant !
• Un mode de travail hybride qui permet de travailler soit de la maison ou de l’un de nos bureaux. À toi de choisir !
• La possibilité d’effectuer du télétravail à l’étranger pour une durée maximale de 3 mois (90 jours).
• Un accès à une plateforme de formation pour développer tes compétences, sur tes heures de travail.
• Un compte mieux-être te permettant de rembourser tes dépenses en lien avec ta santé, tes passions et tes intérêts.
• Un accès gratuit à un professionnel de la santé en ligne 24/7 et un PAEF.
• Une assurance collective complète comprenant les soins de la vue et dentaires payée à 50% par l’employeur.
• Un REER collectif avec contribution de l’employeur.
• Un supplément nouveau parent lors du congé de maternité/paternité.
• Des vacances calculées selon le nombre d’année d’expérience sur le marché.

• Rejoins notre équipe Talent et Culture, où notre mission est d’accompagner VOSKER dans sa croissance ambitieuse en apportant des solutions humaines aux défis d’affaires.
• Sois l'un des moteurs d'une culture forte, tout en créant des expériences employées « wow » qui marquent les esprits.
• Collabore étroitement avec les gestionnaires pour optimiser la gestion de leurs équipes, en évaluant les besoins en main-d'œuvre, en maximisant la performance et en assurant la santé et à la sécurité.
• Sois un partenaire pour les gestionnaires et les employés sur tous les domaines en ressources humaines: gestion des talents, développement des compétences, performance, évaluation des postes, politiques et législation.
• Participe à façonner une expérience employée et gestionnaire qui attire, retient et mobilise tous les talents.
• Accueille les nouveaux employés et assure un suivi attentif de leur expérience d’intégration pour les rendre fiers de nous rejoindre.
• Anime des rencontres de développement qui inspirent et motivent.
• Analyse les indicateurs de performance talent et culture et propose des solutions innovantes pour améliorer notre efficacité.
• Prends les rênes de divers projets RH en collaboration avec tes collègues, en mettant ton expertise au service de notre succès collectif.

• Avec 5 à 7 ans d’expérience en tant que généraliste en ressources humaines, tu es prêt à relever de nouveaux défis.
• Tu détiens un diplôme de premier cycle en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• Tu es reconnu comme un partenaire d’affaires ouvert et innovant, capable d’accompagner les gestionnaires dans la gestion de leurs équipes et l’atteinte de leurs objectifs.
• Tu es bilingue, avec une aisance en français et en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral.
• Ta capacité d’analyse te permet d’identifier rapidement les opportunités d’amélioration.
• Tu t’adaptes facilement au changement, fort de ton expérience dans des environnements de forte croissance, de transformation ou de fusion.
• Ta curiosité te pousse à contester le statu quo et à explorer de nouvelles idées.
• Tes aptitudes relationnelles et communicationnelles te permettent de tisser des liens authentiques et inspirants.

Égalité d’accès à l’emploi :

Au sein de VOSKER, nous valorisons l’essence de chaque personne et célébrons la diversité qui nous permet de redéfinir ce qui est possible. Nous misons sur la collaboration en offrant un environnement de travail sain et inclusif où toutes les voix sont entendues.

N’hésite pas à communiquer avec nous, si tu as des besoins spécifiques pour rendre ce processus de recrutement plus accessible pour toi.  

Maintenant, c’est à ton tour de nous parler de toi ! Pour ce faire, tu n’as qu’à postuler !

C’est tout ça faire partie du clan VOSKER !