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Java Entwickler (m/w/d) | Full Remote | Top Company 2024

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 
Germany

Offer summary

Qualifications:

Relevant degree in IT field, 3+ years Java development experience with Hibernate, REST, SQL.

Key responsabilities:

  • Developing and refactoring cloud-native components
  • Creating web applications for HR functions
Kooku Recruiting GmbH - Interim Recruiting & RPO logo
Kooku Recruiting GmbH - Interim Recruiting & RPO Startup https://www.kooku.de/
11 - 50 Employees
About Kooku Recruiting GmbH - Interim Recruiting & RPO
We are one of the most successful partners for sustainable talent acquisition and retention in Germany. As a comprehensive consulting agency, we help companies achieve their staffing goals with precision and efficiency. Our full-service offerings include Interim Recruiting, Recruiting on Demand, and Executive Search, ensuring that you have support at every stage of the recruitment process. To strengthen your team-building efforts in Germany, we deploy both international and German-speaking recruiters, providing you with the expertise needed to build strong, diverse teams in this market. We identify the right professionals and executives for your company without the need for costly headhunter fees. Utilizing streamlined processes and advanced search algorithms, our experts deliver fast and accurate results. Additionally, we analyze and optimize your existing recruitment processes to ensure your long-term success in the competitive job market. Our mission is to enhance your competitiveness as an employer—whether through strategic consulting or operational support, on-site or remote. With our deep market knowledge and experience, we implement your recruitment strategies effectively, ensuring you attract the best talent for your organization.
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Job description

Die Gesellschaft für innovative Personalwirtschaftssysteme mbH ist ein führender Softwarehersteller für staatliche, öffentliche und soziale Arbeitgeber in Deutschland. Unser Produkt KIDICAP® ist seit 40 Jahren auf dem Markt und wird heute von rund 25.000 Organisationen als Cloud Service genutzt.

KIDICAP® bildet eine moderne Web-APP-Plattform für alle Bereiche des Human Capital Managements und alle Unternehmensgrößen. Wir beschäftigen rund 200 Mitarbeiter:innen und wachsen weiter.

Zur Verstärkung unserer Entwicklungs-Teams suchen wir ab sofort eine(n):

Java Entwickler (m/w/d)

Arbeitsorte: Remote (Deutschland) oder Offenbach am Main oder Leipzig | Zeitmodell: Vollzeit/ Teilzeit

Tech Stack:

  • Code: Java (JEE / J2EE / JakartaEE)
  • Frameworks / Middleware: Quarkus, Wildfly, JBoss...
  • DB / DBMS: SQL (oracle)
  • Testing: JUnit, JMeter, Selenium...
  • Weiteres / Tools: Docker, Kubernetes, BitBucket

Teams & Kultur:

  • Die Tech & Produkt Organisation besteht aus knapp 160 Mitarbeiter:innen verteilt auf insgesamt ca. 15 crossfunktionale Teams. Diese Teams verantworten aktuell 34 Apps.
  • Wir schätzen Clean Code, eine 'You build it, You run it' Einstellung und trotzdem 'Common Ownership'.
  • Wir arbeiten agil und pragmatisch: JA! Das geht!

Projektbeispiele:

  • Stufenweises Refactoring/ Migration von Kernkomponenten in eine Cloud Native Umgebung
  • Entwicklung von Komponenten für unsere SaaS Plattform KIDICAP
  • Neuentwicklung von Web-APPs für die Personalwirtschaft (u.a. Lohnabrechnung, Mitarbeiter-Self-Service
  • oder Personaladministration)

Requirements

  • Ausbildung: Ein relevantes Studium oder Ausbildung mit Informatik-Hintergrund
  • Experience: 3+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit Java (JEE / J2EE / JakartaEE), Kenntnisse im Umgang mit
  • Hibernate, REST, SQL(gerne OracleDBMS)
  • Nice-to-Have: Erfahrungen in TDD, Cloud Native
  • Mindset: Begeisterung für Software-Entwicklung und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Social Skills: Freude an Teamwork und Ownership
  • Sprache: Deutsch (C1+)

Benefits

  • New Work: 100% Home Office (innerhalb von D; EU & andere Orte nach Absprache), Flex-Arbeitsplätze an beiden Unternehmensstandorten inkl. Wohnzimmer
  • Persönliches Wachstum: Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einer agilen Arbeitsumgebung mit offenen Kommunikationsstrukturen und Spaß an der Arbeit in einem hoch motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten: Freie Zeiteinteilung und familienfreundliche Kultur
  • Prämien und Boni: Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Urlaub: 30 Tage + bis zu 12 Zusatztage (Arbeitszeitkonto), Option auf Sabbatical
  • Weiterbildung: Regelmäßige interne oder externe Angebote sowie nach individueller Absprache
  • Vergünstigungen: Pluxee Benefits Card, Corporate Benefits Rabatte
  • Kantine: An den Standorten Leipzig und Offenbach am Main
  • Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die GIP ist stolz bei kununu als „Top Company 2024“ ausgezeichnet worden zu sein.

Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann sende uns gern Deinen CV über das Online-Bewerbungsformular.

Dein Kontakt

Annika Andresen

(Kooku Recruiting Partners im Auftrag der GIP – Gesellschaft für innovative Personalwirtschaftssysteme mbh)

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
GermanGerman
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Hibernate (Java)SQL (Programming Language)Java (Programming Language)Agile MethodologyOracle DatabasesQuality ManagementCloud-Native Development

Other Skills

  • Teamwork
Are you interested?

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