Offer summary

Qualifications:

Experience with SAP MM module, specifically NFe Inbound and Inventory Management., Strong analytical skills to gather and document business requirements., Ability to configure and customize SAP systems based on best practices., Experience in conducting training sessions and providing ongoing support..

Key responsibilities:

Conduct meetings with stakeholders to gather and document business requirements.

Configure and customize the SAP MM module to meet client needs.

Develop efficient solutions for material management and receipt processes.

Conduct testing and validation to ensure system configurations meet business requirements.

Job description

Descritivo do Papel de Consultor SAP Módulo MM NFe Inbound e Inventory Management
Empresa: Empresa líder no setor de lubrificantes no Brasil localizado na cidade do Rio de Janeiro
Duração do Projeto: 15 meses, com 3 meses adicionais de suporte pós go live
Modelo de Trabalho: Híbrido (presencial e remoto)
Fases do Projeto:
1. Explore: Majoritariamente presencial (site do cliente no Rio de Janeiro)
2. Realização Construção: Majoritariamente remota
3. Realização Teste: 50% presencial (site do cliente no Rio de Janeiro) e 50% remota
4. Implementação: Majoritariamente presencial (site do cliente no Rio de Janeiro)
5. Suporte: Presencial (1 mês - site do cliente no Rio de Janeiro) + remoto (2 meses)
Responsabilidades:
1. Análise e Levantamento de Requisitos:
• Conduzir reuniões com stakeholders para entender as necessidades e requisitos do negócio.
• Documentar os processos futuro (to-be) baseado nas melhores práticas da SAP, identificando áreas de melhoria, com foco em compras (diretos e indiretos).
2. Configuração e Customização do SAP MM NFe Inbound e Inventory Management:
• Configurar o módulo MM (Materials Management – NFe Inbound e Inventory Management) para atender às necessidades específicas de recebimento de nota fiscal, gestão de materiais, transferências entre centros, inventário, subcontratação, etc do cliente.
• Customizar o sistema para otimizar os processos de recebimento e gestão de materiais, garantindo a integração com outros módulos do SAP.
3. Desenvolvimento de Soluções:
• Desenvolver soluções eficientes para a gestão de materiais e recebimento, considerando as melhores práticas do setor e do S/4HANA.
• Criar especificações funcionais para desenvolvimentos adicionais, se necessário, mas sempre desafiando a necessidade destes desenvolvimentos não standards, através de exemplos de outros clientes que operam de forma mais stardard.
4. Testes e Validação:
• Conduzir testes unitários e integrados para garantir que as configurações e customizações atendam aos requisitos do negócio.
• Coordenar e participar de testes de aceitação do usuário (UAT) com os usuários finais e atuar na resolução dos defeitos.
5. Treinamento e Suporte:
• Suportar e desenvolver materiais de treinamento, conduzir sessões de treinamento para os super usuários (train the trainer).
• Fornecer suporte contínuo durante a fase de implementação e nos 3 meses de suporte pós go live.
6. Gestão de Mudanças:
• Colaborar com a equipe de gestão de mudanças para garantir uma transição suave para o novo sistema, identificando os possíveis impactos organizacionais.
• Comunicar mudanças e atualizações de forma eficaz para todas as partes interessadas.