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Teamleitung (m/w/d) Data und Analytics

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Dirk Rossmann GmbH
10001 Employees
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Job description

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Du möchtest wertvolle Einblicke in die Geschäftsabläufe bei uns gewinnen? In der Abteilung Data & RPA arbeiten wir an der Verwaltung, Analyse und Nutzung von Datenressourcen sowie der Identifizierung von Automatisierungspotenzialen. Unser Ziel ist es, entwickelte Lösungen nahtlos in die bestehende IT-Infrastruktur zu integrieren. Durch Datenmanagement, -analyse, -integration und Datensicherheit sowie die Implementierung automatisierter Prozesse verbessern wir die Effizienz, Qualität und Produktivität.

Das bewirken Sie bei uns

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Daten- und Analytikteams, bestehend aus BI Entwicklern, Data Scientists und Data Engineers
  • Management und Koordination der Zusammenarbeit und Erwartungen zwischen verschiedenen internen Stakeholdern und dem Daten- und Analytikteam
  • Verantwortung für die Entwicklung von Datenprodukten
  • Störungen und Konflikte innerhalb des Teams erkennen Sie frühzeitig und schaffen eine geeignete Umgebung, in der das Team diese selbstständig lösen kann
  • Sie leben eine offene und positive Fehlerkultur
  • Verständnis aktueller und zukünftiger technologischer Entwicklungen, insbesondere im Bereich Datenplattformen (Kenntnisse in Azure und Databricks sind von Vorteil)
  • Förderung einer kollaborativen Teamkultur sowie der individuellen Weiterentwicklung der Teammitglieder


Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams im Bereich Daten- und Analytik
  • Fundiertes Wissen in den Bereichen Data Warehousing (DWH) und Business Intelligence (BI)
  • Idealerweise Erfahrung mit Cloud-Datenplattformen, insbesondere Microsoft Azure und Databricks
  • Ausgeprägte Fähigkeit im Stakeholdermanagement und der Kommunikation komplexer technischer Themen an nicht-technische Stakeholder
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und lösungsorientierter Arbeitsweise
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten


Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

Das gibt’s bei uns obendrauf

  • IT Pate
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 37,5-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Workation
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebsrente
  • Umfassendes Onboarding
  • Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
  • Sportgruppen & Freizeitseminare
  • Kostenlose Parkplätze
  • Bikeleasing
  • Mobiles Arbeiten oder Home Office Optionen
  • Corporate Benefits
  • Betriebsrestaurant
  • ROSSMANN-Ferienwelt
  • Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
  • ROSSMANN-Lernwelt
  • ROSSMANN Einarbeitungstage
  • Firmenappartements
  • Exklusive Coupons

Required profile

Experience

Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Team Leadership
  • Collaboration
  • Communication
  • Problem Solving

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